どんな人材をお探しですか？
人材不足のお悩みを
外国人材で解決しませんか
日本の労働人口の減少によって労働力の確保にお悩みの企業様へ
カイシアが外国人材の採用を感染にサポートいたします。
外国人採用はお任せください
カイシアなら面倒な手続きから
スタッフとのコミュニケーションまで完全サポート!!
何でもご相談ください
外国人労働者を正しく理解せずに雇用すると、
トラブルになったり、法令違反になることもあります。
ご相談だけでもOK!!お気軽にお問合わせください。
カイシアだからできること
人材確保の救世主!!
特定技能外国人
のご紹介
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メリット1
人材不足の
解消従業員の若返り、若年層人材の確保（労働力UP）
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メリット2
日本語力あり
即戦力人材を確保分野別の技術水準試験に合格した人材で業務効率化
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メリット3
就労時間
制限なし※1貴社の社員（直接雇用）になるので、フルタイム（残業）も可能に!!
※1 労働基準法に則った就労時間
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メリット4
2号取得で
長期雇用が可能「特定技能2号」は、在留期限の上限なく働くことができます。終身雇用も可能です。
特定技能で雇用可能な業種
外国人労働者 採用の流れ
外国人労働者を正しく理解せずに雇用すると、
トラブルになったり、法令違反になることもあります。
ご相談だけでもOK!!お気軽にお問合わせください。
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STEP
01 -
STEP
02現地候補者とのWEB面談
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STEP
03内定後ビザ申請手続き
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STEP
04入社前準備
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STEP
05入社後の登録支援
お問合わせフォーム 
047-702-5058 特定技能外国人とは…？
特定技能とは、2019年4月に新設された日本で働く外国人のための就労ビザです。深刻化する人手不足の解消を目的として国内で人材確保が特に難しい下記16業種を対象に一定の専門性や技能を認められた外国人に付与されます。この認定を受けた外国人を特定技能外国人と呼びます。特定技能は1号、2号があり、1号の在留期間は通算5年。その間にさらなる専門性が認められると在留期間更新無制限の2号にステップアップが可能です。
紹介予定派遣とは…？
派遣スタッフとして一定期間（最長6カ月）就業した後、企業様と派遣スタッフの双方が合意すれば企業様の直接雇用（正社員・契約社員など）をしていただけるシステムです。人柄やスキルを知ることで企業様にとって最適な人材を雇用して頂くことが可能です。
人材紹介とは…？
企業から求人の依頼を受け、ご希望に沿った人材を紹介することです、企業と求職者のマッチングを行い雇用契約成立までサポートします。人材派遣は派遣会社と求職者が雇用契約を結び、労働者を派遣するのに対し、人材紹介は企業と求職者が直接雇用契約を結びます。
